兩岸四地企業(yè)家學(xué)者北京研討家族企業(yè)社會責(zé)任

　　中新社北京11月13日電 (記者 石龍洪)數(shù)十位來自兩岸及港澳的企業(yè)家、學(xué)者13日在北京就兩岸四地家族企業(yè)的社會責(zé)任展開研討。

　　澳門大學(xué)副校長何順文教授指出，兩岸四地在歷史發(fā)展軌跡、環(huán)境、法規(guī)制度等方面有差異，造成各地家族企業(yè)履行社會責(zé)任的方式有所不同，值得相互借鑒，以促進(jìn)四地慈善公益事業(yè)的交流與發(fā)展。

　　香港中文大學(xué)管理系副教授區(qū)玉輝指出，香港家族企業(yè)將家族治理(如家族委員會或家族基金會等)作為企業(yè)社會責(zé)任的推動力，創(chuàng)新企業(yè)社會責(zé)任實(shí)踐模式，值得借鑒。

　　臺灣義守大學(xué)企業(yè)管理學(xué)系副教授鐘喜梅暢談了臺灣家族企業(yè)創(chuàng)辦基金會的做法。她說，這是臺灣很常見的推動企業(yè)社會責(zé)任的方法，可供其他地區(qū)家族企業(yè)參考。

　　福建匹克集團(tuán)董事長許景南指出，公益慈善事業(yè)與商業(yè)無直接關(guān)系，是源于內(nèi)心的感恩與慈善心。他介紹，匹克集團(tuán)設(shè)立1億元(人民幣，下同)慈善基金，有計劃地推動公益慈善項(xiàng)目，如加大對青少年籃球發(fā)展計劃的支持等。

　　上海均瑤集團(tuán)總裁王均豪認(rèn)為，企業(yè)履行社會責(zé)任不應(yīng)求回報，應(yīng)將慈善事業(yè)納入到家族企業(yè)的品牌建設(shè)中去。他所在集團(tuán)通過設(shè)立外國語學(xué)校，將國際教育經(jīng)驗(yàn)本土化，創(chuàng)新公益事業(yè)發(fā)展模式，讓眾多學(xué)生受益。

　　清華大學(xué)教授黃德海認(rèn)為，企業(yè)能否盡善社會責(zé)任與企業(yè)的治理機(jī)構(gòu)相關(guān)。他以臺灣臺塑集團(tuán)為例，說明家族企業(yè)在不同成長時期處理慈善事業(yè)方式的不同。他還指出企業(yè)可以兼顧發(fā)展與履行社會責(zé)任，造福于百姓，實(shí)現(xiàn)各方共贏。

　　多位與會者還指出，華人企業(yè)家在從事公益慈善事業(yè)時，顯示了中華文化的歷史基因，如“一家人”、“窮則獨(dú)善其身，達(dá)則兼濟(jì)天下”等觀念，使得行善方式與西方世界有所不同。

　　與會者還就家族企業(yè)如何處理好“義與利”的關(guān)系、慈善公益與股東利益的關(guān)系、企業(yè)主營業(yè)務(wù)與慈善事業(yè)的關(guān)系等內(nèi)容展開討論。(完)