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法制日?qǐng)?bào):曝光睡覺官員是樹立作風(fēng)導(dǎo)向

2017年02月10日 10:46:23  來源:法制日?qǐng)?bào)
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  原標(biāo)題:曝光睡覺官員是樹立作風(fēng)導(dǎo)向

  官員的作風(fēng)如何,不僅僅是要克服懶、庸、推、慢、浮,更要立足本職做好服務(wù),并接受服務(wù)對(duì)象的“打分”

  2月5日上午,在襄陽市委召開的全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議暨“作風(fēng)建設(shè)年”動(dòng)員大會(huì)上,6名黨員干部因精神懈怠、作風(fēng)松弛被問責(zé),并被新聞媒體公開曝光官員身份(2月9日《湖北日?qǐng)?bào)》)。

  開會(huì)打瞌睡現(xiàn)象原本司空見慣,湖北襄陽這6名黨員干部參加作風(fēng)建設(shè)會(huì)被抓了典型,可謂撞到了槍口上。當(dāng)?shù)丶o(jì)委對(duì)違反會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)的以身試法者嚴(yán)格問責(zé),并公開其官員身份,如此做法更能發(fā)揮“懲前毖后”的教育預(yù)防功能。由此來看,問責(zé)曝光開會(huì)睡覺的官員也是一種良好的作風(fēng)導(dǎo)向。

  會(huì)風(fēng)是作風(fēng)建設(shè)的重要組成部分。“毋以小益而不修,毋以小損而不防”。此類作風(fēng)“小問題”如仍停留在過去傳統(tǒng)的“內(nèi)部處理”遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,只有被問責(zé)才能真正觸動(dòng)干部靈魂,更能從思想上引起重視,并從“小事”搞好作風(fēng)建設(shè)。襄陽市作風(fēng)建設(shè)年召開動(dòng)員大會(huì),重點(diǎn)治理干部作風(fēng)中懶、庸、推、慢、浮五大病癥,結(jié)果6名參會(huì)黨員干部因靠在座位上睡覺成了反面典型。

  中央八項(xiàng)規(guī)定宣傳聲勢(shì)猛,為什么總還有一些人敢以身試法、頂風(fēng)作案?過去對(duì)會(huì)風(fēng)說的多、問責(zé)少是重要原因,相比而言,“曝光”作風(fēng)建設(shè)“反面典型”,震懾作用極大,彰顯了作風(fēng)建設(shè)的陽光化、透明化,特別是展示了治理會(huì)風(fēng)的堅(jiān)定決心。進(jìn)一步來說,對(duì)違反會(huì)風(fēng)規(guī)定的官員問責(zé)曝光,嚴(yán)懲“以身試法”、“頂風(fēng)作案”的“違規(guī)者”,是以人民群眾“看得見”的方式表明紀(jì)律面前人人平等的有效舉措,能夠確保人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

  當(dāng)然,曝光問責(zé)參會(huì)睡覺人員不是目的,重在警醒所有人“小節(jié)”不可掉以輕心,作風(fēng)建設(shè)這根弦隨時(shí)都要繃緊。黨員干部的作風(fēng)如何,是不是“不在狀態(tài)”,服務(wù)對(duì)象最有發(fā)言權(quán)。習(xí)近平總書記要求,機(jī)關(guān)干部要做到“三嚴(yán)三實(shí)”、黨員干部要堅(jiān)持“兩學(xué)一做”,這正是沿著民意方向,以群眾需求為目標(biāo),把群眾的問題解決實(shí)、落實(shí)好的方向引領(lǐng)。故黨員干部既要對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),更要對(duì)群眾負(fù)責(zé),察民情、排民憂、解民難。“不唯上、不唯書、只唯實(shí)”是實(shí)踐證明的真理。把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,規(guī)范對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力監(jiān)督,作為人民公仆的領(lǐng)導(dǎo)干部才會(huì)敬畏權(quán)力,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,受到人民群眾的擁戴和信任。在這個(gè)意義上,整治干部作風(fēng),治理黨員干部懶、庸、推、慢、浮,就是接受群眾監(jiān)督。

  群眾評(píng)議官員作風(fēng)既是壓力也是動(dòng)力。整改干部作風(fēng)必須堅(jiān)持開門整風(fēng)。官員的作風(fēng)如何,不僅僅是要克服懶、庸、推、慢、浮,更要立足本職做好服務(wù),并接受服務(wù)對(duì)象的“打分”。群眾對(duì)黨員干部給出“差評(píng)”或“點(diǎn)贊”,要么讓“家丑外揚(yáng)”,要么讓“好事傳揚(yáng)”。群眾對(duì)官員作風(fēng)建設(shè)的客觀評(píng)價(jià),能夠倒逼官員主動(dòng)融洽干群關(guān)系,倒逼黨員干部轉(zhuǎn)變思維方式和工作方式,關(guān)心群眾的冷暖,想群眾之所想,急群眾之所急,把黨和政府的溫暖融入群眾心坎,同時(shí)讓黨員干部回歸聞雞起舞、只爭(zhēng)朝夕的干事創(chuàng)業(yè)狀態(tài)。

[責(zé)任編輯:郭碧娟]

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