期待廣東版官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)有新突破

　　廣東是我國改革開放的排頭兵，政府對(duì)改革有熱情，公眾對(duì)改革有好感，這是官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制在廣東試水的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)。

　　廣東省第十一次黨代會(huì)報(bào)告提出，要進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人財(cái)產(chǎn)申報(bào)試點(diǎn)。作為全球公認(rèn)的“陽光法案”、反腐利器，官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制的制度優(yōu)勢(shì)已被證實(shí)；經(jīng)過近20年的啟蒙，國人對(duì)此也不陌生，尤其是經(jīng)一些人大代表、反腐專家的鼓與呼，各界漸次取得共識(shí)。只不過，知易行難，我國官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度步履蹣跚，猶抱琵琶，阻力主要來自兩方面：主觀及客觀。主觀來自此項(xiàng)政策的利益相關(guān)者，監(jiān)督總是讓被監(jiān)督者不愉快；客觀主要是技術(shù)問題，如社會(huì)誠信體系、信息統(tǒng)計(jì)體系不完善。隨著社會(huì)的進(jìn)步，客觀阻力越來越小，主觀阻力依然巨大。

　　如果從1995年的《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)的規(guī)定》算起，財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度在我國已踐行17年，“現(xiàn)在國家機(jī)關(guān)副處級(jí)以上干部每年都在填申報(bào)表，據(jù)我所知，并沒有多少人認(rèn)真、如實(shí)地填寫。表格交到組織人事部門，就鎖進(jìn)文件柜”（蔡定劍教授語），效果可想而知。真正意義上的官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制于2009年初在新疆阿勒泰試行，浙江慈溪、四川高縣、湖南瀏陽、上海浦東、湖南湘鄉(xiāng)等地相繼“接力”，一度很“火”，公眾亦寄予厚望。然而，從各地實(shí)踐來看，效果并不理想。在“申報(bào)什么”、“在哪公示”、“向誰公開”、“誰來受理”等方面都存在短板。

　　廣東接過官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)“接力棒”，滿載公眾殷切期待。廣東一直是我國改革開放的排頭兵，政府對(duì)改革有熱情，公眾對(duì)改革有好感，這是官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制在廣東試水的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)。而官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度是否有“革自己的命”的勇氣與決心，這是該制度能否全面、順利推開的至關(guān)重要的決定因素。這一過程，需要各級(jí)“一把手”身先士卒，以身作則。子帥以正，孰敢不正？事實(shí)上，早在2010年7月，廣東省委就下發(fā)文件，提出將財(cái)產(chǎn)申報(bào)從“一把手”個(gè)人擴(kuò)展到家庭。

　　繞過其他地方實(shí)踐的暗礁，讓廣東版官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度步子走得更加穩(wěn)健，必須在幾個(gè)方面有所突破：在財(cái)產(chǎn)申報(bào)主體意愿上要有突破。財(cái)產(chǎn)申報(bào)者的意愿不足是此項(xiàng)政策處于長(zhǎng)期膠著狀態(tài)的最大敵人，如果這個(gè)問題得不到根本性改觀，僵局照樣無法打破。對(duì)此，有專家建議，以適度的妥協(xié)、讓步（如赦免財(cái)產(chǎn)原罪），換取對(duì)制度的支持。是否還有其他更好的辦法，不妨大膽假設(shè)，小心求證。

　　在公開范圍上要有突破。財(cái)產(chǎn)申報(bào)的目的不是內(nèi)部存檔，僅供領(lǐng)導(dǎo)參閱，而是方便民眾監(jiān)督，借外部力量督促官員廉潔從政。要使官員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度真正有效，就必須把申報(bào)和公開緊密聯(lián)系起來，在盡可能大的范圍內(nèi)公開，讓民眾獲取相關(guān)信息的成本更低，監(jiān)督更加便捷；在政策回應(yīng)性上要有突破。申報(bào)為了公開，公開為了監(jiān)督，監(jiān)督需要回應(yīng)，回應(yīng)需要及時(shí)、高效、公正，給監(jiān)督者一個(gè)說法。總之，先行先試既要有壯士解腕的勇氣，還要有運(yùn)籌帷幄決勝千里的智慧，在不斷實(shí)踐中創(chuàng)出“廣東經(jīng)驗(yàn)”。