據臺灣《聯合報》報道，臺行政部門“主計總處”昨天公布，去年臺灣上班族全年平均每人每月薪資為45642元(新臺幣，下同)，較前一年增加1212元創(chuàng)歷史新高；較前年增加2.73%，年增率創(chuàng)近12年來第二高，主要是廠商增加發(fā)放年終及績效獎金。

　　報道稱，去年臺灣上班族“經常性”薪資(不含獎金、加班費等)為36803元，終于飛越金融海嘯前，也寫下歷史新高紀錄。

　　雖然臺當局加薪并未明顯帶動民間企業(yè)加薪，月經常性薪資的年增率只有1.47%，但企業(yè)比較大方發(fā)獎金，非經常性薪資(含加班費、績效獎金、員工紅利及年終獎金)為8839元，較上年增加8.33%。

　　另外，1月失業(yè)率為4.18%，與上月(去年12月)相同。不過，官員指出，服務業(yè)需求增加，但制造業(yè)加班工時為14.1個小時，連續(xù)9個月持續(xù)減少，顯示“制造業(yè)人力需求趨緩”。

　　“主計處”相關負責人陳憫說，1月就業(yè)人口數為10808000人，較上月增加6000人；失業(yè)人數為472000人，較上月增加1000人。

　　她指出，因工作場所業(yè)務緊縮或歇業(yè)與季節(jié)性或臨時性工作結束而失業(yè)的人，分別增加2000人和1000人，對原有工作不滿意而失業(yè)者與初次尋職失業(yè)者則分別減少2000人和1000人；與去年同月相比，失業(yè)人數減少45000人。

　　陳憫說，服務業(yè)就業(yè)機會持續(xù)增加，較上月增加5000人，但制造業(yè)受雇員工加班工時為14.1個小時，自去年4月的17.6個小時以來持續(xù)減少，雖制造業(yè)需求趨緩，但“我們的觀察，總體景氣屬于‘尚屬穩(wěn)定’的狀況”。她并指出，相較其它亞洲地區(qū)，臺灣地區(qū)失業(yè)率仍高于香港和韓國的3.2%、新加坡的2%。

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[責任編輯：李迪]