2009年1至11月14名省部長接受任期經(jīng)濟責任審計

　　新華網(wǎng)北京12月28日電（記者張曉松）2009年1至11月，全國完成了對2萬多名領導干部的經(jīng)濟責任審計，其中審計署對14名省部長和12家中央企業(yè)領導人員進行了任期經(jīng)濟責任審計，67名被審計的領導干部和164名其他人員的問題被移送司法、紀檢監(jiān)察機關處理。

　　記者從28日召開的全國審計工作會議上了解到，今年以來，經(jīng)濟責任審計工作不斷深化，國有企業(yè)領導人員和地廳級及以下黨政領導干部經(jīng)濟責任審計基本實現(xiàn)制度化，省部級領導干部經(jīng)濟責任審計試點范圍逐步擴大。

　　“總的看，大多數(shù)被審計的領導干部能夠貫徹執(zhí)行中央決策部署，認真履行職責，積極推動本地區(qū)和本單位發(fā)展提高。”審計署審計長劉家義說，“但審計也發(fā)現(xiàn)一些值得關注的問題。”

　　發(fā)現(xiàn)的問題主要是：個別領導干部法制觀念和責任意識不強；一些地方和單位的決策和管理制度不夠健全，個別決策比較隨意；有的地方對領導干部的績效考核指標不夠科學，尚未建立起清晰明確的問責制度。

　　談到2010年經(jīng)濟責任審計工作，劉家義表示，將重點關注領導干部任職期間貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟法律法規(guī)、黨和國家關于經(jīng)濟工作的重大方針政策及決策部署，促進本地區(qū)、本部門、本單位經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展情況；重大經(jīng)濟決策制定和執(zhí)行、重大投資項目建設和管理的合法合規(guī)及科學有效性；財政財務收支及相關經(jīng)濟活動的真實合法效益情況；重大管理制度制定和執(zhí)行，對直接監(jiān)管部門和下屬單位監(jiān)管的情況；領導干部執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)及個人遵守有關廉政建設規(guī)定情況等。

　　點擊更多新聞進入新聞中心　要聞　時政新聞

[責任編輯：張曉靜]