【全面從嚴治黨】從嚴管理干部 緊盯“關鍵少數”

　　黨要管黨，首先是管好干部；從嚴治黨，關鍵是要抓住領導干部一把手這個“關鍵少數”。十八大以來，中央相繼出臺實施了《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《中國共產黨問責條例》等規定，逐漸形成了從嚴選拔、從嚴管理、從嚴監督干部的制度體系。通過嚴肅問責，推動了主體責任和監督責任的落實。

　　江西省興國縣委組織部副部長 李崇星：大家有什么意見、建議，請暢所欲言，客觀評價。

　　這是江西省興國縣委組織部會同紀委，對高興鎮老圩村駐村干部謝磊進行一線考察的現場。這次考察也是興國縣干部提拔推行“四維考察法”的一部分，目的是為了落實中央《關于防止干部“帶病提拔”的意見》。

　　江西省興國縣委組織部副部長 李崇星：一線跟蹤工作考察，就是到干部工作一線去，看現場，聽評價，查作風。強化日常了解，通過建檔跟蹤，綜合研判，檢驗干部實踐能力，提高干部考察精確度。

　　黨要管黨，首先是管好干部。十八大以來，中央組織部對31個省區市、新疆生產建設兵團和175家中央單位開展選人用人專項檢查，立項督查2350件，嚴肅查處違反規定程序用人、跑官要官和說情打招呼、買官賣官、造假騙官、“帶病提拔”、突擊提拔等問題，處理和糾正相關人員5853人。