亚洲综合av永久无码精品一区二区_一本加勒比HEZYO无码人妻_性无码一区二区三区在线观看_日韩精品无码一区二区三区免费

  • 中國臺灣網移動版

    中國臺灣網移動版

注意!養老金將發生這些變化

2020-04-26 13:36:00
來源:經濟日報
字號

  在人口老齡化壓力日漸凸顯的當下,我國養老保障體系也在做出一系列改革與調整。其中,監管層近期已針對銀行理財與養老保障第三支柱、商業養老保險、養老金籌集模式等問題密集發聲,小伙伴們的“養老金”將再度迎來變化。

  “我國老年人口眾多,目前已達2.5億;同時,老齡化速度加快,‘未富先老’特征明顯。”中國銀保監會副主席黃洪說。

  當前,我國養老保障體系可以簡單概括為“三支柱”。第一支柱,政府統一的基本養老保險,這是基礎;第二支柱,企業年金、職業年金,這是補充;第三支柱,個人儲蓄型養老保險與商業養老保險,這是前兩者的提升。

  據統計,第一支柱目前占主導地位,規模已超6萬億元,占比達70%;第二支柱的規模僅為2萬億元;第三支柱剛剛起步,規模相對較小。在人口老齡化背景下,此結構易導致第一支柱“獨木難支”,加強第二、第三支柱發展迫在眉睫。

  實際上,我國近年來一直增加對第二支柱的投入。2004年,《企業年金試行辦法》出臺,支持相關企業建立企業年金。同時,中央財政先后出臺政策,保證養老金的企業繳納部分在一定比例內免征企業所得稅,個人繳納部分在一定比例內實行遞延納稅。

  盡管如此,第二支柱的發展仍面臨一系列問題,集中表現為覆蓋面窄、企業負擔壓力較大、缺乏持續加入的能力和意愿等。

  “因此,還要充分發揮第三支柱作用。”黃洪說,各國普遍通過稅收激勵引導個人增加養老金的積累,我國在這方面依然有待加強。

  對此黃洪認為,要大力發展“收益保障、長期鎖定、終身領取、互助共濟”的商業養老保險,尤其是發揮“終身領取”“互助共濟”功能,將對補足我國養老金體系缺口雪中送炭。

  具體來看,所謂“長期鎖定”,是指要長期交費。也就是說,如果你現在買一份終身領取的養老保險,可能交費以后,按照商業保險的規則,直到退休后才可以領取。

  所謂“保證收益”,即“保證利率”,不管保險公司虧與賺,都要履行在保險合同中的承諾,要保證利率。

  “終身領取”,是指商業養老保險與儲蓄不同,儲蓄是存多少,一次性就可以領取,或者可以分次領取,但商業保險是對一個人未來生命周期做的一個保障,是終身領取。

  “互助共濟”,就是要考慮到風險狀況,確定合理的保障利率。從資產上來講,要確保這筆資金的安全性。

  據悉,監管層下一步將推動保險業進一步優化產品供給,加快老年人專屬保險產品的投放,重點在老年人需求比較強烈的疾病險、醫療險、長期護理險、意外險等領域進一步提升產品供給。

  值得注意的是,除了三大支柱均衡發展,監管層也正在考慮改革完善我國養老金的籌集模式。

  中國人民銀行副行長范一飛認為,人口老齡化發展現狀,要求我國養老金籌集模式勢必從“現收現付”為主向“預籌積累制”為主轉變。“在‘預籌積累’模式的養老制度下,養老基金管理與資本市場關系密切,需要促進養老金投資與資本市場的良性互動。”范一飛說,但需注意長短結合、多措并舉。

  具體來看,一是加強制度建設,制定適合養老投資的金融監管辦法,減少資本市場風險因素,增強養老資產投資意愿。如定期開展養老資產管理人資格評審,實現優勝劣汰。

  二是按照市場化原則完善投資運營體制機制,提升養老金管理機構投資管理能力。應大力發展專業化機構投資者,在保障個人知情權、參與權基礎上,為養老金持有者提供更加簡明、個性化和靈活的養老金投資服務。

  三是擴大投資產品范圍。未來,國際市場的低利率環境可能會持續很長一段時間,應進一步提高養老金投資的多樣化程度。

  四是完善投資回報考核機制,避免養老金投資決策過度關注市場短期波動。

  五是進一步擴大金融對外開放。“引入更多外資金融機構參與中國養老金投資管理,可引進好的經驗和做法,促進養老基金管理人之間良性競爭,助力資本市場健康發展。”(記者 郭子源)

[責任編輯:王怡然]
亚洲综合av永久无码精品一区二区_一本加勒比HEZYO无码人妻_性无码一区二区三区在线观看_日韩精品无码一区二区三区免费

六月丁香婷婷在线| 欧洲精品一区二区三区久久| www.好吊操| 久热精品在线播放| 欧美图片激情小说| 日本网站在线看| 日韩视频免费在线播放| 人妻av无码专区| www.五月天色| 婷婷丁香激情网| 久久综合九色综合88i| 国产成人强伦免费视频网站| www黄色在线| 久久视频这里有精品| 黄色a级三级三级三级| 日韩手机在线观看视频| www.av毛片| 潘金莲一级淫片aaaaa免费看| 日韩一级片播放| 91成人综合网| 国产精品一二三在线观看| 岛国av在线免费| 丰满少妇在线观看| 国产真实乱子伦| a在线视频观看| 欧美男女爱爱视频| 免费看欧美黑人毛片| 日本三日本三级少妇三级66| 亚洲黄色片免费| 午夜免费福利在线| 久久久久久三级| 久久久精品在线视频| 每日在线观看av| 久无码久无码av无码| 乱熟女高潮一区二区在线| 老汉色影院首页| av动漫免费观看| 成年人黄色在线观看| 欧美国产在线一区| 人人妻人人澡人人爽精品欧美一区| 欧美日韩在线观看不卡| 日韩av片网站| 丰满少妇在线观看| 中文字幕天天干| 日日干夜夜操s8| 亚洲欧美手机在线| 在线视频观看91| jizz18女人| 又色又爽又黄视频| 国产探花在线观看视频| 香蕉精品视频在线| 国产资源第一页| 欧美做暖暖视频| 777av视频| 国产免费成人在线| 四季av一区二区| 手机版av在线| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 四虎成人在线播放| 久久99国产精品一区| 成人在线视频一区二区三区| 777av视频| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 久久久久国产精品熟女影院| 久久国产精品国产精品| 亚洲免费黄色录像| 91精品国产毛片武则天| 日韩国产一级片| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 久久久久免费精品| 极品粉嫩美女露脸啪啪| 成人在线免费高清视频| 妞干网在线观看视频| 情侣黄网站免费看| 色18美女社区| 青青青青草视频| 日本www.色| 国产精品久久久久久久99| 日韩成人手机在线| 国产成人久久婷婷精品流白浆| 国产精品视频分类| 欧美日韩午夜爽爽| 99热成人精品热久久66| 日本精品一区在线| 992tv快乐视频| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 一级淫片在线观看| 五月丁香综合缴情六月小说| 老司机午夜av| 毛片av在线播放| 88av.com| 精品免费久久久久久久| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 亚洲妇熟xx妇色黄蜜桃| 日韩亚洲欧美视频| 国产无色aaa| 国产精品久久..4399| 一区二区免费av| 少妇人妻大乳在线视频| 天天操天天干天天做| 国产婷婷一区二区三区| 波多野结衣国产精品| 日本中文字幕网址| www激情五月| 黄色a级片免费| 成人午夜免费在线视频| 欧美伦理片在线观看| 亚洲人成无码网站久久99热国产 | 成人在线免费高清视频| 国产成人手机视频| 欧美中文字幕在线观看视频| 激情综合网俺也去| 欧美精品卡一卡二| 欧美成人手机在线视频| 国产精品亚洲a| 久久久久久久9| 视频区 图片区 小说区| 青青青在线播放| 免费在线看黄色片| 亚洲热在线视频| 污片在线免费看| www黄色av| 农民人伦一区二区三区| 特级毛片在线免费观看| 免费看黄色一级大片| 熟女少妇在线视频播放| 日本精品福利视频| 一级一片免费播放| 热久久久久久久久| 成人免费在线观看视频网站| 精品人妻一区二区三区四区在线 | 少妇人妻互换不带套| 国产精品久久久久7777| 91九色国产ts另类人妖| mm131国产精品| 老司机午夜av| 欧美aⅴ在线观看| 国产一区二区在线视频播放| 麻豆视频传媒入口| 熟女视频一区二区三区| 黄色一级片免费的| 亚洲精品午夜在线观看| 亚洲精品一二三四五区| 成人在线观看黄| 中国丰满人妻videoshd| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线 | 日韩一区二区三区久久| 日本成人中文字幕在线| 日韩毛片在线免费看| 男人添女人下面高潮视频| 91精品国产91久久久久麻豆 主演| 男人草女人视频| 日本免费黄色小视频| 少妇久久久久久被弄到高潮| 青草全福视在线| 国产小视频免费| 老子影院午夜伦不卡大全| 丰满的少妇愉情hd高清果冻传媒| 国产精品三级一区二区| 人妻互换免费中文字幕| 人人妻人人做人人爽| 国产妇女馒头高清泬20p多| 免费看黄在线看| 国产精品97在线| 日韩在线xxx| 免费一级特黄录像| 亚洲小视频网站| 成人短视频在线看| 妞干网视频在线观看| 热99这里只有精品| av观看免费在线| 日韩一级免费片| 只有这里有精品| 一卡二卡三卡视频| 国产99久久九九精品无码| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 亚洲36d大奶网| 欧美日韩一级在线| 国产日韩av网站| 97公开免费视频| 韩国一区二区在线播放| 久久精品xxx| 青青在线视频免费| 中文字幕1234区| 久久手机在线视频| 国产福利一区视频| 一级网站在线观看| 男人插女人视频在线观看| 精品免费国产一区二区| 国产三级精品三级在线| 黄色成人在线免费观看| 国产成人精品视频免费看| 亚洲美女爱爱视频| 丁香色欲久久久久久综合网| 欧美成人xxxxx| 中文字幕剧情在线观看| 精品视频免费在线播放| 在线黄色免费观看| 国产精品三级一区二区| 日韩在线第三页|