深圳擬錄用4名港籍公務員

　　“深圳定向港澳招錄公務員，平均80余人競爭一個職位，充分證明了深圳的吸引力，也給港澳青年更多選擇空間。”17日，港籍青年賴宇輝接受記者采訪時高興地說。去年12月份，在服務“雙區(qū)”建設專項招錄公務員考試中，深圳首次設置定向港澳選拔職位，近期擬錄用4名港籍公務員，賴宇輝是其中之一。

　　賴宇輝在深港兩地均有工作經歷，此次在80多名競爭者中脫穎而出，考取了深圳金融監(jiān)管局的一個職位。他說：“不少香港公司員工都在主動學習普通話、主動了解內地文化，希望能更快融入內地市場。如今，港澳青年擁有了在內地體制內發(fā)展機遇，有更好機會重新思考和認識國家的發(fā)展，更好服務內地高質量發(fā)展。”

　　另一名擬錄用的港籍青年黃科毅，是在內地上的大學。他報考的是福田區(qū)福保街道一個崗位，最終如愿以償。他說，深圳定向港澳招錄公務員，為有志留在大灣區(qū)發(fā)展的港澳青年提供了更大發(fā)展空間，必將助推國家進一步創(chuàng)新和開放。

　　近日，香港特首林鄭月娥表示，將與廣東省、深圳市簽訂協議，讓兩地公務員互換“掛職”交流，交流計劃重點放在粵港澳大灣區(qū)。事實上，內地為香港公務員創(chuàng)造的機會不僅限于交流。按照《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》提出的“研究推進港澳居民中的中國公民依法報考內地公務員工作”要求，為支持愛國愛港、愛國愛澳的港澳優(yōu)秀青年融入國家、參與大灣區(qū)建設，2020年12月份，深圳市服務“雙區(qū)”建設專項招錄公務員考試中，共設有5個職位定向港澳選拔，涉及行政、金融、城市規(guī)劃、涉外人員管理、醫(yī)療監(jiān)管等方面，吸引了446名港澳籍人士報名。

　　深圳大學中國經濟特區(qū)研究中心主任陶一桃認為，此次定向港澳選拔公務員，意味著深圳作為先行示范區(qū)，已經開始了由政策開放走向制度創(chuàng)新。

　　去年，張心怡、陳巧雯、萬遷3名港籍青年通過廣東省2020年度選調生和急需緊缺專業(yè)公務員招錄，成為深圳首批港籍公務員。目前，張心怡就職于大鵬新區(qū)科技創(chuàng)新和經濟服務局。她說，錄用港澳籍公務員透露出大灣區(qū)進一步融合的信號。陳巧雯任職于深圳市市場監(jiān)督管理局，已逐漸適應了內地機關工作和生活節(jié)奏。她表示，港澳人力資源要素融入灣區(qū)，必將促進灣區(qū)城市更為緊密合作、實現共同繁榮。與陳巧雯同事的萬遷則計劃在深圳長遠發(fā)展，他希望更多港澳青年加入深圳公務員隊伍。

　　（原標題《首次設置定向港澳選拔職位服務“雙區(qū)”建設 深圳擬錄用4名港籍公務員》）

　　（作者：深圳特區(qū)報記者 肖意 葉志衛(wèi) 羅實宜)