中國臺灣網4月8日消息　臺灣“監察委員”今天表示，經調查大陸配偶相關權益與法律地位，發現陸配與外籍配偶仍有差別待遇，亟待主管機關檢討改善。

　　據臺灣“中央社”報道，“監察委員”趙昌平、李炳南調查大陸配偶權益與法律地位，是否符合相關人權保障時，發現許多涉及“原籍歧視”情形，提出調查報告。

　　“監察委員”指出，當局對于大陸配偶長期居留仍設配額，但對外籍配偶則無配額限制，兩者存在差別待遇。主管機關未來檢討移民政策時，應一并納入通盤考慮。

　　“監察委員”表示，大陸配偶設籍后，滿10年才能擔任公職，相較于其他外配限制更多。另外，大陸配偶因出生地、口音，或單純的準外籍身份，就業與生活上遭到許多歧視，明顯違反“就業服務法”規定，但地方勞工主管機關仍未依法落實執行，應審慎檢討改善。

　　至于陸配高等教育學歷采認問題，“監察委員”指出，這部分雖要配合當局整體大陸政策，評估近中長程可行措施。不過，高等教育學歷采認涉及大陸配偶服公職與工作權等諸多權益保障事項，主管機關應妥適研議處理。

　　另外，“監察委員”也說，“監察院”召開咨詢會議時，曾有咨詢委員指出，調查顯示陸配遭受家庭暴力問題層出不窮，但實際上報案尋求救濟僅約10%，原因為擔心丈夫可能會扣押證件或撤銷保證等，陸配須忍到長期居留階段才敢尋求保護。現行法制及行政作為顯然不足以有效因應，亟待主管機關檢討改善。（中國臺灣網 高大林）

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