奏響多瑙河畔的“鋼鐵交響曲”
在多瑙河畔的古城斯梅代雷沃，河鋼集團(tuán)塞爾維亞鋼鐵公司（以下簡(jiǎn)稱“河鋼塞鋼”）熱軋車間里，機(jī)器轟鳴、鋼花飛濺，工人們?cè)谝唤z不茍地工作。河鋼塞鋼的貨運(yùn)碼頭上，貨船裝卸原料，一派繁忙景象。
河鋼塞鋼的前身是擁有百年歷史的斯梅代雷沃鋼廠，后因經(jīng)營(yíng)不善而連年虧損。2016年4月，中國(guó)河鋼集團(tuán)收購(gòu)斯梅代雷沃鋼廠，并在短短半年內(nèi)實(shí)現(xiàn)扭虧為盈，5000余名員工重返工作崗位。帶領(lǐng)鋼廠成功轉(zhuǎn)型的是一個(gè)僅有9人的中方管理團(tuán)隊(duì)，他們堅(jiān)持不懈、辛勤付出，贏得了當(dāng)?shù)赝碌男湃巍?/p>
河鋼塞鋼執(zhí)行董事宋嗣海仍然清晰地記得6年前初次走進(jìn)鋼廠時(shí)的場(chǎng)景：“鋼廠雖然經(jīng)營(yíng)不善，但當(dāng)?shù)毓と巳阅苡蒙鲜兰o(jì)70年代老舊的軋機(jī)生產(chǎn)出A4紙厚度的鋼板，這樣的工藝難度證明了這些員工都是企業(yè)的財(cái)富，我們一個(gè)也不能放棄。”團(tuán)隊(duì)下定決心，一定要把鋼廠的所有工人留住、用好。
接手鋼廠之初，無(wú)論是經(jīng)營(yíng)模式、生產(chǎn)技術(shù)，還是市場(chǎng)對(duì)接、財(cái)務(wù)結(jié)算，都是團(tuán)隊(duì)面臨的新課題。其中亟待解決的是早日恢復(fù)生產(chǎn)，和塞方伙伴建立信任關(guān)系。此前，鋼廠僅有一臺(tái)高爐在運(yùn)轉(zhuǎn)，生產(chǎn)能力不及原有設(shè)計(jì)能力的1/3。基于對(duì)市場(chǎng)的研判，團(tuán)隊(duì)決定重啟停產(chǎn)多年的2號(hào)高爐，充分釋放產(chǎn)能。副總經(jīng)理王連璽表示，2號(hào)高爐點(diǎn)火開爐1個(gè)月后，粗鋼產(chǎn)量就翻了一番，這點(diǎn)燃了鋼廠員工的工作熱情。
恢復(fù)生產(chǎn)的同時(shí)，團(tuán)隊(duì)對(duì)鋼廠設(shè)備逐一進(jìn)行診斷分析和改造升級(jí)。首席技術(shù)官趙凱星帶領(lǐng)技術(shù)人員守在生產(chǎn)一線，嚴(yán)把每道關(guān)口，“以粗軋機(jī)為例，經(jīng)過(guò)大修后不但能夠保持生產(chǎn)的連續(xù)性，還把熱軋產(chǎn)品的不合格率從0.14%降到0.03%。”
中方管理團(tuán)隊(duì)從河鋼集團(tuán)引入20多項(xiàng)技術(shù)和管理制度，在挖潛增效方面下足功夫。一直以來(lái)，鋼廠都用精料制鋼，成本居高不下。生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)及采購(gòu)總監(jiān)魏東明引入全成本核算理念，實(shí)施廢渣配比再利用，用“經(jīng)濟(jì)料”產(chǎn)出更高標(biāo)準(zhǔn)的鋼材，一年就能節(jié)省3000萬(wàn)美元以上。市場(chǎng)部部長(zhǎng)高峰廣泛調(diào)研鋼鐵市場(chǎng)，將月產(chǎn)千噸的鋼板“邊角料”成功出售……
“中國(guó)伙伴帶來(lái)了更長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃、更精細(xì)化的管理制度和更成熟的發(fā)展理念。”河鋼塞鋼首席運(yùn)營(yíng)官瓦拉丹·米哈伊洛維奇說(shuō)。
一爐又一爐耀眼的鋼火，見證了斯梅代雷沃鋼廠的轉(zhuǎn)變。自2016年底以來(lái)，河鋼塞鋼鋼鐵年產(chǎn)量從50余萬(wàn)噸提高到最高177萬(wàn)噸；2018年，河鋼塞鋼首次成為塞爾維亞第一大出口企業(yè)，優(yōu)質(zhì)鋼材出口到30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
中方管理團(tuán)隊(duì)將“利益本地化、用人本地化、文化本地化”的理念融入河鋼塞鋼的日常經(jīng)營(yíng)管理，鋼廠創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益主要用于企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)、生產(chǎn)設(shè)施再完善、員工待遇再提高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，斯梅代雷沃10萬(wàn)人口中，有2萬(wàn)多人的工作與河鋼塞鋼有關(guān)聯(lián)，鋼廠的重生為當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展注入了新動(dòng)力。
一個(gè)團(tuán)隊(duì)盤活一家鋼廠，一家鋼廠振興一座城市。公司成立兩周年時(shí)，團(tuán)隊(duì)收到了一名當(dāng)?shù)貑T工親手制作的禮物。年屆八旬的退休職工揚(yáng)科維奇握著高峰的手，還向他展示家中珍藏的兩國(guó)國(guó)旗。老人說(shuō)，自己曾遭受挫折，生活貧困，如今家里四代人都在鋼廠工作，日子過(guò)得紅紅火火。許多員工的孩子都開始學(xué)習(xí)中文，希望長(zhǎng)大后前往中國(guó)留學(xué)……
對(duì)于中方管理團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人來(lái)說(shuō)，一方面是與塞爾維亞朋友們朝夕相處結(jié)下深厚友誼，另一方面是對(duì)遠(yuǎn)隔萬(wàn)里的親人們充滿思念和愧疚之情。每逢佳節(jié)，他們?cè)诿β狄惶旌笠黄鸪灶D餃子，算好時(shí)差給家人撥個(gè)視頻電話。一年又一年，他們堅(jiān)守在河鋼塞鋼這個(gè)“遠(yuǎn)方的家”，把對(duì)故土和親人的眷戀化為工作的動(dòng)力。
作為共建“一帶一路”、推進(jìn)國(guó)際產(chǎn)能合作的踐行者，河鋼塞鋼中方管理團(tuán)隊(duì)從未停下前進(jìn)的腳步，鋼廠技術(shù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)持續(xù)提升。如今，一座更加綠色、資源配置更加高效的現(xiàn)代化鋼廠正在加速崛起。
宋嗣海說(shuō)，團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)努力開拓，不斷奏響中塞合作“鋼鐵交響曲”的強(qiáng)音。
