臺灣知名人力資源服務機構104人力銀行6日在臺北發布了《2015薪酬展望暨趨勢報告》。報告顯示,由于臺灣企業經營與經濟增長都有上升跡象,2014年各大企業平均年終獎金約為1.31個月薪酬,創下近4年的新高。2015年更是“好薪情”,38%企業確定將加薪。

　　報告稱,臺灣“上班族”2014年平均可領1.31個月年終獎金,比上一年增加0.15個月。其中,金融業年終獎達2.24個月,在各行業中排名第一,最讓人“羨慕嫉妒恨”。報告分析說,伴隨國際金融業務開放和景氣復蘇等因素,外界預估臺灣金融業將賺4000至5000億元新臺幣,創下歷史新高,這讓金融業的老板們大方發出高額年終獎金。

　　排名第二的是光電光學業,受惠于光學鏡頭熱銷及綠色能源需求增長,該行業獲益良好,因此員工年終獎約1.65個月。電信通訊業受惠于4G及智能型手持裝置產品推陳出新,因此年終獎排名第三,約1.51個月。

　　此外,該機構調查發現,臺灣38%的企業確定2015年會加薪,調薪方式以績效調薪占比最大,其次還有職務調薪、調高變動獎金、齊頭式全面調高固定薪資等方式。各種調薪方式加權平均后,預計臺灣2015年平均調薪幅度為4.01%,將高于2014年實際調薪3.2%。(記者王笛 陳斌華)