中新網(wǎng)北京7月20日電 (程曼琪 杜燕)北京市屬單位股權激勵試點方案目前已有45項獲得批復,約占提出申請數(shù)量的一半。此外,國資委已確定在13家中央企業(yè)一級集團的23家下屬企業(yè)中開展分紅權試點;中科院已批復試點方案6項。
這是記者從20日舉行的“中關村‘1+6’政策解讀新聞發(fā)布會上獲悉的。北京市科學技術委員會副主任、新聞發(fā)言人朱世龍介紹,2009年3月,國務院批復要求在中關村科技園區(qū)范圍內的高等院校、科研院所中開展職務科技成果股權和分紅權激勵的試點。目前,已批復市屬單位股權激勵試點方案45項;在中央單位方面,國資委已確定在13家一級集團的23家下屬企業(yè)中開展分紅權試點;中科院已批復試點方案6項;工信部、教育部試點工作也在積極推進之中。
北京市科學技術委員會高新技術產(chǎn)業(yè)化處處長楊東起還透露,中關村科技園區(qū)內7家央企也準備參加股權激勵試點,具體方案還在最后的討論階段。
對于2009年已有上百家市屬單位報名參與股權激勵,但2年過后,僅有約半數(shù)單位的試點申請得到批復,楊東起表示,試點方向是正確的,但推進有困難。
他表示,股權激勵是對現(xiàn)有體制非常大的突破,有很多現(xiàn)實阻力。從過去的傳統(tǒng)認識來說,院所包括國有企業(yè)的科研成果是科研人員的職務成果,是用企業(yè)經(jīng)費進行的。而股權激勵政策等于打破原有機制,使個人可以憑借科研成果分紅入股。“這要在特定的、條件比較成熟的企業(yè),以期權的方式進行。”
據(jù)悉,2009年3月,國務院批復要求在中關村科技園區(qū)范圍內的高等院校、科研院所中,開展職務科技成果股權和分紅權激勵的試點。在中關村科技園區(qū)范圍內的院所轉制企業(yè)以及國有高新技術企業(yè)中進行股權和分紅權激勵改革,對做出突出貢獻的科技人員和經(jīng)營管理人員實施期權、技術入股、股權獎勵、分紅權等多種形式的激勵。之后,《股權激勵改革試點單位工作指導意見》和《關于中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)股權激勵改革試點工作若干問題的解釋》等先后出臺。至2010年2月,財政部、科技部正式發(fā)布《中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)企業(yè)股權和分紅激勵實施辦法》,對企業(yè)參與中關村股權激勵試點的條件、激勵方式、股權管理等作出了規(guī)定,從國家層面支持中關村示范區(qū)的建設和改革。完